Blog

COVID-19-pandemin kommer att förändra hur hotell drivs och särskilt hur all kommersiell verksamhet planeras och genomförs. Vilka arbetsuppgifter är viktigast just nu och hur kan dessa hanteras av en person? Ladda även ner en detaljerad befattningsbeskrivning.

Coronaviruset har slagit till med full kraft mot världen och i synnerhet mot hotellbranschen. Här kommer en checklista för hotell på förslag hur man kan agera.

Coronaviruset har slagit till med full kraft mot världen och i synnerhet mot hotellbranschen. Nedan kommer en checklista för Revenue Managers på förslag hur man kan tänka under denna svåra tid.

Den 8 januari 2020 hölls Hotel Market Seminars för sjunde året i rad. Den här gången på Courtyard by Marriott. Här är mina reflektioner som arrangör och deltagare på några av de olika programpunkterna.

Artikel om hur hotell kan arbeta strategiskt med företagsavtal - från Demand Calendars Summit den 5 september.

Inbjudan till Demand Calendars Summit om företagsavtal den 5 september 2019.

Konkurrensen mellan hotellen är hård och de kämpar för att attrahera den mest kompetenta personalen. Att hitta rätt personal är verkligen ett problem som ökar i hela branschen, både i Sverige och utomlands.

Alla hotell strävar efter att maximera och öka sina intäkter. Man måste arbeta strategiskt för att lyckas. Att ta fram en prisstrategi med tillhörande guidelines och policies lägger grunden för det kommande prissättningsarbetet. Läs mer om vikten av guidelines och policies.

Har ni ett kommersiellt team på ditt hotell? Och vet du hur man skapar ett fungerande kommersiellt team? Det är av yttersta vikt att man skapar ett fungerande kommersiellt team utifrån gemensamma mål för att man ska kunna maximera sitt gemensamma arbete med att öka och maximera intäkterna.

Hotell som använder sig av benchmarking lyckas bättre. Rätt analys och aktiviteter leder till högre resultat.